中央財(cái)經(jīng)大學(xué)組織與人力資源管理系導(dǎo)師林琳簡(jiǎn)介

發(fā)布時(shí)間：2016-07-06 編輯：考研派小莉推薦訪問：組織與人力資源管理系

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中央財(cái)經(jīng)大學(xué)組織與人力資源管理系導(dǎo)師林琳簡(jiǎn)介正文

中央財(cái)經(jīng)大學(xué)組織與人力資源管理系導(dǎo)師林琳簡(jiǎn)介如下：
姓名：林琳
工作單位：中央財(cái)經(jīng)大學(xué)商學(xué)院人力資源管理系
職位：副教授
授課經(jīng)歷 Courses
MBA 課程：管理思維與溝通
研究生課程：管理學(xué)研究方法，Localized Organizational Behavior（英文授課，來(lái)華留學(xué)
生國(guó)際交流課程），Organizational Behavior（英文授課，中美合作研究生班課程），領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)本科生課程：組織行為學(xué)，人力資源管理，管理溝通，社會(huì)心理學(xué)，管理學(xué)，人力資源
管理實(shí)驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
研究領(lǐng)域 Research Interests
工作設(shè)計(jì)、員工激勵(lì)與壓力管理研究，尤其是挑戰(zhàn)性-阻斷性工作要求、心理資本等對(duì)
員工工作投入、工作倦怠、學(xué)習(xí)行為、創(chuàng)造力與創(chuàng)新的影響。 以上老師的信息來(lái)源于學(xué)校網(wǎng)站，如有更新或錯(cuò)誤，請(qǐng)聯(lián)系我們進(jìn)行更新或刪除，聯(lián)系方式

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